L’aposta per la transferència de tecnologia des de les universitats
Aquesta setmana, vicerectors i vicerectores de recerca de les universitats catalanes, així com altres membres dedicats a la transferència de tecnologia i coneixement en el món de les universitats i centres de recerca, ens hem reunit amb el Dr. Xavier Aldeguer Manté, director general de Transferència del Coneixement, nova àrea dins el Departament d’Investigació i Universitats,
dirigit per la Dra. Gemma Geis Carreras.
En aquesta trobada, Aldeguer ens ha transmès la voluntat d’incrementar la transferència del sistema universitari cap al sistema productiu, és a dir cap a la indústria, en el marc del Pacte Nacional per a la Societat del Coneixement.
Entre les funcions d’aquesta nova direcció general en destaquen l’assessorament i el suport tècnic a donar en l’àmbit de les competències del Departament als agents de l’ecosistema de transferència i innovació de Catalunya per tal de garantir un sistema adequat i consolidar programes i accions dirigides cap a la valorització de la recerca de les universitats.
Entre els temes anunciats com accions de futur es van mencionar: la nova eina d’inversió per a donar suport a projectes incipients de tecnologia punta, els trams AQU de perfil transferidor del professorat universitari, les polítiques de formació dual universitat-empresa, els ajuts per a patents, estudis de mercat i de valorització de tecnologia, el suport a les OTRIS amb fons FEDER, la creació d’un programa similar a l’ICREA per a professorat amb perfil de transferència, les fórmules per a introduir “transferòlegs” als grups de recerca que estimulin la transferència i per últim, la creació d’un portal de transferència o marketplace.
Vam comptar també amb una interessant conferència per part d’Alfons Cornella, per tots conegut com a l’expert català en innovació, que ens va parlar sobre la universitat emprenedora. Del seu discurs, mereix dedicar un parell de paràgrafs a les seves recomanacions sobre les accions des de la universitat i de les accions cap a l’empresa.
Cornella ens diu que el primer que hem de fer, és desarticular els stoppers dins la universitat que frenen la transferència alhora que cal donar més rellevància a les unitats de transferència de tecnologia. Ens diu que hem d’aplicar nous models de reconeixement del valor de la recerca convertible en empresa. Ens encoratja a estimular la formació dels professors en emprenedoria i animar-los en considerar la creació d’spin-offs com a via de transferir a la societat els resultats de la seva recerca. Per això, també els hem de facilitar la localització de recursos per a patentar, per a estudiar el potencial de valorització de cada tecnologia i acompanyar-los amb l’estratègia més adient per a la seva transferència.
Entre les accions cap a l’empresa, les recomanacions de Cornella inclouen l’augment de l’esforç en pedagogia de la innovació, la col·laboració universitat-empresa en projectes d’innovació i la connexió de les universitats amb els clústers sectorials. Ens cal millorar la comunicació a les empreses sobre possibles projectes a desenvolupar i donar resposta a les necessitats específiques de les empreses.
De nou, el model Push & Pull que combina la transferència dels resultats de la recerca pròpia, que sorgeix dels grups universitaris, en equilibri amb la transferència dels resultats innovadors, que resulten d’orientar aquesta recerca cap a la resolució dels reptes tecnològics que des del sector industrial es posen de manifest.
Acabem doncs l’any amb il·lusió, sabent que a la tornada encara tindrem més feina i més reptes en els quals treballar, per sumar la nostra contribució al desenvolupament econòmic i industrial del nostre país.
Us desitgem un Bon Nadal i esperem poder retrobar-nos a la tornada!
Dra. Núria Vallmitjana
Directora d’IQS Tech Transfer
